в каком году идти на пенсию мужчине 1962 года рождения по новому закону
Повышение пенсионного возраста: разбор по документам
С 2019 года в России повысили пенсионный возраст. Это тот возраст, с которого мужчины и женщины получают право на пенсию по старости от государства.
Раньше на пенсию по старости можно было выйти в 55 или 60 лет — даже без выслуги, льгот, троих детей и тяжелой работы. Теперь возраст повысили. Но не сразу на пять лет, а постепенно. Кому-то дали больше льгот, кто-то получит прибавку, а кто-то должен будет дольше работать.
Мы еще не рассказывали, что именно изменилось в пенсионной системе. Но уже пора, поэтому вот полный разбор основных поправок.
Главное из пенсионной реформы
Вот что нужно знать всем, кто собирается получать пенсию в России:
Что такое пенсионная реформа?
Пенсионная реформа — это изменения в правилах назначения пенсии. До 2019 года были одни условия, а с 2019 года они изменились. Основное и самое резонансное изменение в законе о пенсиях — повышение пенсионного возраста.
Пенсионный возраст — этот тот возраст, когда у любого гражданина России возникает право каждый месяц получать деньги от государства просто потому, что ему исполнилось сколько-то лет.
Пенсия по старости может быть страховой — когда накопился трудовой стаж и баллы. Еще она может быть социальной — когда стажа и баллов не хватает, но бюджет все равно будет что-то платить, чтобы поддерживать минимальный уровень жизни социально незащищенных граждан.
До 2019 года право на страховую пенсию по старости возникало в 55 лет у женщин и в 60 лет у мужчин. Это значит, что любая женщина, которой в 2018 году исполнилось 55 лет, при условии, что у нее накопилось 9 лет стажа и минимум 13,8 балла, получала право на пенсию от государства. Каждый месяц ей бы платили какую-то сумму — не меньше прожиточного минимума в регионе. Средняя пенсия по старости в 2018 году составляла 14,5 тысячи рублей. У мужчин право на такие выплаты появлялось с 60 лет.
Правительство решило повысить пенсионный возраст. Мы разобрали предпосылки для пенсионной реформы — если кратко, то в России всё больше пенсионеров, всё меньше трудящихся, уже сейчас половина денег на пенсии берется из федерального бюджета, пенсионного фонда не хватает, а тратить на пенсии нужно больше, чем Россия зарабатывает на нефти и газе.
Мы уже собирали мнения читателей по улучшению пенсионной системы и предложения, как накопить на старость без поддержки государства. Теперь посмотрим на нормы федерального закона, которые уже вступили в силу и работают.
Пенсионный возраст повысили до 60 и 65 лет, но не для всех сразу
До 2019 года право на пенсию по старости можно было получить в 55 и 60 лет, но в 2019 году уже нельзя. Если женщине в мае 2019 года исполняется 55 лет, она еще не может прийти в отделение ПФР и обратиться за назначением пенсии.
В 2019 году пенсионный возраст для женщин составляет 55,5 года, а для мужчин — 60,5 года. Та же женщина сможет обратиться за пенсией не в мае 2019 года, а в ноябре — на полгода позже.
Такой пенсионный возраст сохранят не для всех. Сейчас идет переходный период. Каждый год мужчины и женщины будут все позже получать право на пенсию по старости. Например, в 2021 году женщинам назначат пенсию уже не в 55,5, а только в 56,5 года. А в 2024 году — в 58 лет.
В итоге в 2028 году пенсионный возраст повысят окончательно. Он составит 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Первыми это повышение почувствуют те, кто родился в 1968 и 1963 году. Сейчас этим женщинам 51 год, а мужчинам 56 лет. Еще год назад они рассчитывали уйти на заслуженный отдых или получать прибавку к зарплате через пять лет, но теперь им придется отработать до пенсии еще почти десять лет.
Таблица выхода на пенсию на 2021 год и далее
Для постепенного повышения пенсионного возраста в РФ предусмотрен переходный период продолжительностью 10 лет (с 2019 по 2028 год).
Он продолжает действовать и в 2021 году. Несмотря на то, что с января пенсионный возраст вырос еще на год, а общее увеличение составило уже три года, пенсии в 2021 году назначаются на 1,5 года раньше нового пенсионного возраста: в 56,5 лет женщинам и в 61,5 год мужчинам.
Это обеспечивает специальная льгота, которая распространяется на всех, кто должен был стать пенсионером в 2020 году по условиям прежнего законодательства. Это женщины 1965 года рождения и мужчины 1960 года рождения. За счет льготы пенсия им будет назначаться во второй половине 2021-го и первой половине 2022-го — в зависимости от того, на какое полугодие приходится день рождения.
Тем, кто в этом году достигнет прежнего пенсионного возраста, пенсия по старости, согласно переходному периоду, будет назначена в 2024 году.
Разобраться с пенсионным возрастом вам помогут следующие таблицы от ПФР:
Дополнительные разъяснения о назначении пенсий по возрасту в 2021 году смотрите на сайте ПФР.
Пошаговая инструкция по оформлению страховой пенсии по старости от КонсультантПлюс
Шаг 1. Подготовьте необходимые документы
Шаг 2. Подайте заявление о назначении пенсии и соответствующие документы
Шаг 3. Дождитесь решения ТО ПФР о назначении страховой пенсии по старости
Все шаги подробно расписаны в К+. Посмотреть материал можно бесплатно, оформив пробный доступ.
Какая будет пенсия, если нет трудового стажа? Читайте у нас на сайте.
Выход на пенсию мужчин 1962 года рождения
Мужчины 1962 года рождения будут выходить на пенсию с учетом положений закона о постепенном увеличении пенсионного возраста в России. Для 1962 г. рождения выход на пенсию откладывается на четыре года относительно ранее предусмотренных нормативов. То есть пенсионный возраст по новому закону составит 64 года. Мужчины 1964 г.р. достигнут его к 2026 году.
При этом мужчины с большим стажем работы (от 42 лет) смогут стать пенсионерами раньше этого срока. Для них пенсионный возраст снижают на два года, и пенсионное обеспечение можно будет получать уже с 62 лет, то есть в 2024 г.
Размер пенсии по старости определяют по действующей сейчас балльной системе. Основным параметром, применяемым при расчетах, является индивидуальный пенсионный коэффициент, исчисляемый в баллах. ИПК формируется за счет перечисления взносов в ПФР с фонда оплаты труда. И чем больше страховых взносов перечислено в ПФР, тем больше накоплено баллов и будет выше размер пенсионной выплаты.
В каком году идти на пенсию мужчине 1962 года рождения
Выплаты страховой пенсии по старости назначают при достижении возраста, указанного в таблице Приложения № 6 к ФЗ № 400 от 28.12.2013 г. По этой таблице выход на пенсию мужчин, которым 60 лет исполнится в 2022 г. (а это как раз рожденные в 1962 г.), откладывается на 48 месяцев. То есть пенсионный возраст, предусмотренный новым законом, составляет 60 + 4 = 64 года.
В первые года проведения новой пенсионной реформы для граждан предусмотрены льготные условия назначения пенсий. Льгота заключается в снижении на 6 месяцев пенсионного возраста, установленного графиком. Однако такие льготные положения распространяются на мужчин 1959 и 1960 г.р., которые получили право стать пенсионерами с 60,5 и 61,5 л. вместо 61 и 62 л. соответственно. При этом на мужчин 1962 г. рождения такая льгота уже не распространяется.
В зависимости от даты рождения мужчины 1962 г.р. будут уходить на пенсию по следующему графику:
| Дата рождения | В каком месяце станут пенсионерами |
|---|---|
| в январе 1962 | в январе 2026 |
| в феврале 1962 | в феврале 2026 |
| в марте 1962 | в марте 2026 |
| в апреле 1962 | в апреле 2026 |
| в мае 1962 | в мае 2026 |
| в июне 1962 | в июне 2026 |
| в июле 1962 | в июле 2026 |
| в августе 1962 | в августе 2026 |
| в сентябре 1962 | в сентябре 2026 |
| в октябре 1962 | в октябре 2026 |
| в ноябре 1962 | в ноябре 2026 |
| в декабре 1962 | в декабре 2026 |
Оформление выплат по старости у мужчин 1962 г.р. будет происходить в течение 2026 г. при условии, что выполняются нормативы по стажу и размеру ИПК.
Сколько стажа и баллов надо иметь для выхода на пенсию
Условием назначения страховой пенсии по старости является не только достижение определенного возраста, но и выполнение условий по продолжительности стажа и количеству накопленных пенсионных коэффициентов (ИПК).
Обратиться за страховой пенсией по старости можно в случае, когда одновременно выполняются требования по возрасту, размеру ИПК и продолжительности стажа.
Когда выходят на пенсию мужчины со стажем 42 года
При наличии продолжительного стажа работы (у мужчин таковым считается срок от 42 лет) можно рассчитывать на досрочное назначение выплат по старости. Согласно части 1.2 ст. 8 закона № 400-ФЗ, установленный графиком пенсионный возраст сокращается на два года.
Однако воспользоваться данной льготой смогут далеко не все. Причина в особом порядке подсчета льготного 42-летнего стажа.
В его продолжительность входят только два основных периода:
Иные периоды, которые всегда засчитывают в страховой стаж, в льготные 42 года не входят. Это касается сроков военной службы (в частности, службы в армии), периодов получения пособия по безработице, по уходу за нетрудоспособными лицами (пенсионерами и инвалидами), а также других социально-значимых периодов.
Как рассчитать пенсию по старости
Страховую пенсию начисляют с учетом величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), сформированного гражданином. ИПК формируется из страховых взносов, которые работодатель перечисляет в ПФР. Соответственно, чем больше зарплата и стаж будущего пенсионера, тем больше взносов будет перечислено в фонд и будет выше величина ИПК.
в которой СПК — это цена 1-ого пенсионного коэффициента, а ФВ — величина фиксированной выплаты (базовой части страхового обеспечения).
Значения двух этих параметров устанавливают законодательно. Например, при назначении пенсии в 2021 году в расчетах используют стоимость одного коэффициента, равную 98,86 руб., а фиксированную выплату — 6044,48 руб. В 2022 г. эти параметры будут составлять 104,69 и 6401,10 руб. соответственно.
При этом законодательно утверждено, какие значения ФВ и СПК будут применяться при расчетах до 2024 г. включительно. Их размеры перечислены в частях 7-8 ст. 10 закона № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. Однако какими будут эти параметры в 2026 г., когда на пенсию выйдут мужчины 1962 г.р., пока неизвестно.
С 1 января 2022 года будет упрощен досрочный выход на пенсию
 |
| AndreyPopov / Depositphotos.com |
Вчера Президент РФ Владимир Путин подписал закон, которым вносится ряд правок в части порядка назначения пенсий, социальных доплат к ним и других выплат гражданам. Соответствующий Федеральный закон от 26 мая 2021 года № 153-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (далее – Закон № 153-ФЗ) вступит в силу с 1 января 2022 года.
Так, граждане, которые остались без работы в предпенсионном возрасте, вправе выйти на пенсию на два года раньше установленного срока (мужчины, достигшие возраста 60 лет, а женщины – 55 лет). Таким правом можно воспользоваться при наличии следующих условий:
Указанное осуществляется по предложению службы занятости при отсутствии возможности трудоустройства безработных граждан. Досрочная пенсия будет выплачиваться такому гражданину до момента наступления им возраста, дающего право на страховую пенсию по старости. Изменения внесены в п. 2 ст. 32 Закона РФ от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».
Поправками вводится беззаявительный порядок получения страховых и социальных пенсий по инвалидности, которые назначаются со дня выдачи предложения органа службы занятости о досрочном назначении пенсии безработному гражданину. Изменения внесены новым п. 2.1. ст. 3 Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
Законом № 153-ФЗ предусмотрены также и иные изменения. В частности, установлена возможность досрочной выплаты и доставки страховой пенсии по инвалидности, в случае, если на территории введен режим ЧС.
С даты вступления в силу поправок, на ПФР будут возложены обязанности по информированию граждан, достигших возраста 45 и 40 лет (соответственно мужчины и женщины) о предполагаемом размере страховой пенсии по старости. Информирование предусматривается раз в три года, при условии, что данные лица не получают какую-либо пенсию.
Предпенсионеры
Федеральным законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», вступившим в силу с 1 января 2019 года, введено понятие предпенсионного возраста и определены меры социальной поддержки граждан предпенсионного возраста (путем внесения изменений в соответствующие федеральные законы). При этом необходимо понимать, что меры социальной поддержки, условия их получения прописаны в разных федеральных законах и имеют определенные нюансы.
Относительно налоговых льгот. Согласно положениям Федерального закона от 30.10.2018№378-ФЗ «О внесении изменений в статьи 391 и 407 части второй Налогового кодекса Российской Федерации» право на налоговые льготы имеют физические лица, соответствующие условиям, необходимым для назначения пенсии в соответствии с законодательством РФ, действовавшим на 31 декабря 2018 года, то есть женщины по достижении возраста 55 лет и мужчины по достижении возраста 60 лет.
Относительно диспансеризации. Статьей 185.1 «Гарантии работникам при прохождении диспансеризации» Трудового кодекса РФ к предпенсионерам отнесены работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста. Они имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы и среднего заработка для прохождения диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в сфере охраны здоровья.
Относительно занятости. В соответствии со статьей 5 Закона РФ 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в РФ» лицами предпенсионного возраста являются граждане в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно. Для данных граждан предусмотрена более высокая максимальная величина пособия по безработице – 11 280 рублей и более длительный срок выплаты указанного пособия.
Следует добавить, что меры социальной поддержки для граждан предпенсионного возраста установлены не только федеральным, но и региональным законодательством.