рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала

10 лучших агентств по подбору домашнего персонала в Москве

В жизни могут возникнуть разные ситуации, когда с уходом за ребенком, больным или пожилым человеком и всеми домашними делами не удается справиться своими силами. Искать помощника «с улицы» – не самый безопасный вариант. Поэтому многие предпочитают обращаться в специальные кадровые агентства по подбору домашнего персонала. Так можно быть уверенным, что нанятый работник имеет опыт, рекомендации, психически и физически здоров. Хорошие агентства строго отбирают сотрудников и предлагают своим клиентам действительно надежных людей. В них можно обратиться в поиске няни, сиделки, гувернантки, горничной, домработницы, водителя, садовника и даже телохранителя. В Москве немало подобных агентств, но в наш рейтинг попали только самые лучшие.

Топ-10. Престиж

Неплохое агентство, которое работает в Москве уже более 20 лет. За это время о нем оставили немало положительных отзывов, как соискатели, так и работодатели. Здесь можно найти любой домашний персонал – нянь, гувернанток, сиделок, домработниц, водителей, садовников. За долгие годы работы агентство успело сформировать большую базу сотрудников, поэтому подбор проводится максимально быстро – от 1 часа до двух дней в зависимости от требований клиента. В течение срока действия договора предоставляется возможность неограниченного количества замены персонала. Нарекания изредка возникают только к некоторым менеджерам. Иногда посетители компании недовольны уровнем обслуживания.

Плюсы и минусы

Топ-9. Амалко

Агентство по подбору домашнего персонала, предлагающее широкий спектр услуг. Здесь можно найти любого работника и помощника – сиделку, садовника, домработницу, водителя и даже телохранителя. Также можно воспользоваться услугами повара, гувернантки, горничной, управляющего загородным домом. Но особым спросом пользуются услуги нянь из Филиппин, многие оставляют о них положительные отзывы. Расценки не самые низкие, но вполне приемлемые. Менеджеры в агентстве отзывчивые, всегда готовы внимательно выслушать все требования клиента, подобрать для него оптимальный вариант, полностью соответствующий запросам. Негативные отзывы иногда встречаются только от соискателей, не всех устраивает скорость подбора и условия работы.

Плюсы и минусы

Топ-8. Альконти

При невысоких для Москвы расценках это агентство заслуживает внимания. Оно предлагает услуги всего необходимого домашнего персонала с опытом и хорошими рекомендациями.

Неплохое и недорогое кадровое агентство, где можно найти любой домашний персонал. База работников очень большая, поэтому подбор подходящего варианта занимает минимум времени. А вот для соискателей это идет в минус – конкуренция высокая, работу отдают лучшим, так что можно долго ждать достойного предложения. Но клиенты полностью довольны – менеджеры вежливые, предлагают удачных кандидатов с рекомендациями и опытом, быстро реагируют на любые ситуации, в случае необходимости оперативно подбирают замену. Персонал предлагается самый разный – няни, домработницы, водители, повара, садовники, телохранители. Стоимость действительно доступная. Например, услуги няни начинаются от 200 рублей в час.

Плюсы и минусы

Топ-7. Лизавета

Агентство «Лизавета» предлагает самые выгодные цены. Услуги няни здесь начинаются от 180 рублей за час, сиделки – от 800 рублей за полный рабочий день. Отличное решение для экономных людей.

Кадровое агентство предлагает услуги различного домашнего персонала по доступной стоимости. Работа няни у них начинается от 180 руб. за час, сиделки от 20000 руб. в месяц или 800 руб. за полный рабочий день. Подходящих сотрудников они подбирают быстро, предлагают разные варианты и пробные дни. Оплата услуг происходит только по факту оказания услуг. При этом в течение срока действия договора у клиента есть неограниченное количество замен по любой причине. Набор предложений довольно полный – в прайсе нет только садовников, остальной домашний персонал от нянь и домработниц до поваров, водителей и помощников в загородные дома находится быстро.

Плюсы и минусы

Топ-6. Лидер-Престиж

Если требуется няня не на постоянную основу, а несколько часов, лучше всего обращаться в это агентство. Его менеджеры оперативно подберут оптимальный вариант.

Лидер-Престиж хвалят за оперативность и особенно быстрый и грамотный подбор нянь на час. Большая база работников позволяет сразу предлагать несколько кандидатур, подходящих под все запросы клиента. Здесь можно найти домашний персонал для оказания разовых и длительных услуг. Расценки не слишком высокие, средние по Москве, в базе есть все необходимые специалисты – няни, сиделки, домработницы, сиделки, повара, садовники, семейные пары для работы по дому. Работает агентство с 2005 года, за это время успело завоевать доверие клиентов. Заключение договора и оплата услуг происходят после пробных дней, окончательного выбора подходящей кандидатуры. Жалобы есть только на отдельных менеджеров агентства, а не работу компании в целом.

Источник

Рейтинг лучших агентств домашнего персонала

рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала. internet. рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала фото. рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала-internet. картинка рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала. картинка internet. В жизни могут возникнуть разные ситуации, когда с уходом за ребенком, больным или пожилым человеком и всеми домашними делами не удается справиться своими силами. Искать помощника «с улицы» – не самый безопасный вариант. Поэтому многие предпочитают обращаться в специальные кадровые агентства по подбору домашнего персонала. Так можно быть уверенным, что нанятый работник имеет опыт, рекомендации, психически и физически здоров. Хорошие агентства строго отбирают сотрудников и предлагают своим клиентам действительно надежных людей. В них можно обратиться в поиске няни, сиделки, гувернантки, горничной, домработницы, водителя, садовника и даже телохранителя. В Москве немало подобных агентств, но в наш рейтинг попали только самые лучшие.

Рейтинг лучших агентств домашнего персонала. Отзывы, контакты, условия и график работы. Каталоги агентств, актуальных резюме и вакансий домашнего персонала, быстрый поиск на «Сервисе КАДР». Если нанимать домашний персонал, то пользоваться услугами только лучших агентств по подбору домашнего персонала в Москве. Но как же выбрать достойную компанию? Ведь список агентств домашнего персонала в большом городе обширен, и каждое из них позиционирует себя как самое профессиональное.

Способов найти для себя лучший вариант много. Естественно, стоит обратить внимание на то, как долго фирма существует на рынке услуг, какие бонусы и скидки предлагает клиентам, насколько у нее обширная база данных, на сроки выполнения заказа, гарантии, возможности консультаций узких специалистов. Немаловажным будет и проанализировать рейтинг агентств домашнего персонала.

ВЫБРАТЬ АГЕНТСТВО ДОМАШНЕГО ПЕРСОНАЛА

Списки агентств по подбору домашнего персонала в Москве очень неоднородны. Есть компании, недавно пришедшие на рынок, а есть – мэтры своего дела. Обычно именно заслуженные компании высоко оценивают свой труд, а новички стараются не завышать цены, чтобы привлечь клиентов. Конечно же, нанимателю не хочется переплачивать «за имя», поэтому из списка агентств домашнего персонала каждый постарается выбрать то, которое подходит ему по цене. Не всегда новое – значит плохое, однако работающая долгие годы компания точно выполнит свою работу «на отлично». Пытаясь найти для себя разумное сочетание цены и качества оказываемых услуг, можно обратиться к рейтингу агентств домашнего персонала.

Агентства домашнего персонала. Рейтинг, отзывы

Рейтинг агентств домашнего персонала определяется по отзывам, как правило, клиентами фирмы, и выражается в среднем значении всех оценок проголосовавших.рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала. 8. рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала фото. рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала-8. картинка рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала. картинка 8. В жизни могут возникнуть разные ситуации, когда с уходом за ребенком, больным или пожилым человеком и всеми домашними делами не удается справиться своими силами. Искать помощника «с улицы» – не самый безопасный вариант. Поэтому многие предпочитают обращаться в специальные кадровые агентства по подбору домашнего персонала. Так можно быть уверенным, что нанятый работник имеет опыт, рекомендации, психически и физически здоров. Хорошие агентства строго отбирают сотрудников и предлагают своим клиентам действительно надежных людей. В них можно обратиться в поиске няни, сиделки, гувернантки, горничной, домработницы, водителя, садовника и даже телохранителя. В Москве немало подобных агентств, но в наш рейтинг попали только самые лучшие.

Стоит обратить внимание на то, что агентства по подбору домашнего персонала в Москве имеют разное количество отзывов. И, если у фирмы одна высокая оценка, то это никак не может быть объективным рейтингом.

Присматриваться необходимо только к списку агентств домашнего персонала, где количество оставленных отзывов будет хотя бы больше пяти.

Следует помнить, что оценки дают обычные клиенты компании, и они не всегда объективны. Поэтому, не стоит доверять рейтингу агентств домашнего персонала, как единственному критерию выбора профессионала. Нужно оценить и другие позиции.

Вдумчивый и внимательный выбор подходящего агентства из списка агентств по подбору домашнего персонала в Москве поможет избежать ошибок при найме работника.

Быстрый поиск необходимого кандидата, юридически правильно оформленный контракт, гарантии по замене персонала, поддержка клиента на протяжении всего срока его работы – признаки отличного профессионального агентства. На него смело можно положиться, доверяя выбор необходимого персонала.

Источник

Лучшие кадровые агентства Москвы

Самостоятельный поиск работы порой затягивается на месяцы, резюме теряется среди других, надежды на получение хорошего места практически не остается. Совсем другая история происходит, если соискатель обращается в кадровое агентство. В этом случае сотрудники помогает написать грамотное резюме, которые будет выгодно выделяться на фоне других и подберет лучшие вакансии. Для компании, которая нуждается в действительно квалифицированных сотрудниках, кадровое агентство займется подбором персонала. Чтобы не ошибиться с его выбором составлен список лучших агентств в Москве.

рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала. president. рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала фото. рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала-president. картинка рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала. картинка president. В жизни могут возникнуть разные ситуации, когда с уходом за ребенком, больным или пожилым человеком и всеми домашними делами не удается справиться своими силами. Искать помощника «с улицы» – не самый безопасный вариант. Поэтому многие предпочитают обращаться в специальные кадровые агентства по подбору домашнего персонала. Так можно быть уверенным, что нанятый работник имеет опыт, рекомендации, психически и физически здоров. Хорошие агентства строго отбирают сотрудников и предлагают своим клиентам действительно надежных людей. В них можно обратиться в поиске няни, сиделки, гувернантки, горничной, домработницы, водителя, садовника и даже телохранителя. В Москве немало подобных агентств, но в наш рейтинг попали только самые лучшие.

Staffline

Кадровое агентство Staffline реализует экспертный HR-менеджмент для иностранных партнеров, российских компаний. Занимается подбором персонала с 2001 года, составляет ТОП-3 рекрутинговых компаний в Москве (по версии портала «Person Agency», «Mottion Pik»). Неоднократный обладатель национальной деловой премии «Капитаны Российского бизнеса».

Услуги: экспертный HR-менеджмент

Лучшие эксперты кадрового консалтинга и executive search ищут соискателей на свободном рынке труда, по базе данных агентства, посредством рекомендателей. Определяют квалификацию претендентов на должность:

Менеджеры Staffline расширяют поиск специалистов по регионам России самостоятельно, привлекают партнеров.

Консалтинг в сфере делопроизводства, документооборота, управления персонала, создания бизнес-планов. Имеется успешный опыт работы с именитыми заказчиками: Mazda, Philips, Osram, Cat, Dunlop, «Лукойл», Nike, Loreal, Siemens.

Кадровое агентство «Стафлайн» осуществляет подбор персонала, согласно сертификату соответствия Росстандарта для предоставления услуг государственным организациям, а также придерживается лучших методов экспертного рекрутинга.

Принцип работы кадрового агентства построен на следующих этапах:

Кадровое агентство Staffline по желанию заказчика работает конфиденциально. Информация о необходимости заменить сотрудника компании не подлежит огласке.

Процентная ставка по договору определяется выбранной формой сотрудничества:

Кадровое агентство PRESIDENT

Телефон : +7(499) 685-12-17
Адрес в Москве : ул. Краснопролетарская, д.16, стр. 2

Кадровый центр PRESIDENT занимается подбором квалифицированных сотрудников для крупных предприятий, фирм, производств. Партнерами компании также являются медицинские центры, клиники, косметологические организации, строительные компании. КЦ «Президент» входит в ТОП-3 лучших кадровых агентства по данным рейтинговой компании «Motton Pik».

Важно! Партнеры кадрового агентства PRESIDENT: «Архыз», «Орматек», «Соколов», «Ростелеком», «Русский Север», «Банк Жилищного Финансирования» и т.д.

Центр специализируется на подборе персонала различных областей деятельности:

Агентство «Президент» пользуются авторской стратегией по отбору персонала, разработанной экспертами рекритуринга. Соискатели проходят строгий отбор: собеседования, тестирования, проверки личностных и психологических характеристик. Данная методика позволяет отобрать ценных кадров, способных продуктивно работать, приумножать ваш капитал.

«Президент» дает гарантию замены персонала до 6 месяцев!

Компания называет стоимость услуг после полноценного анализа интересующего кандидата. Расчет стоимости подбора кадров на онлайн калькуляторе позволяет сэкономить до 50% стоимости услуг кадрового агентства. Дополнительные привилегии для юридических лиц Москвы доступны в разделе «Акции» на сайте PRESIDENT.

1. «Анкор»

Официальный сайт: https://ancor.ru

Телефон: +7(495) 926-4100

Адрес в Москве: Бульвар Энтузиастов, 2

Компания «Анкор» начала свою деятельность в 1990 году в Москве. Сегодня она по праву считается одной из лучших в сфере подбора персонала, владеет более 40 офисами в 5 странах мира и имеет больше 1,500 постоянных компаний-клиентов.

«Анкор» работает с российскими, украинскими, казахскими и белорусскими компаниями. При этом формат и направление деятельности фирмы абсолютно не важны, «Анкор» работает со всеми сферами бизнеса.

Команда агентства состоит исключительно из лучших профессионалов кадрового дела, каждый из которых продолжает совершенствоваться в своем направлении.

Помимо основной работы, агентство «Анкор» развивает кадровое дело в России путем проведения многочисленных мероприятий, бизнес-форумов, семинаров и обучающих мастер-классов. Чтобы узнать о предстоящем мероприятии, можно подписаться на рассылку компании или присоединиться к кадровому агентству «Анкор» в социальных сетях.

Также для профессионалов выходит личный журнал компании «Ancor. HR-Digest», где печатаются статьи обо всех новинках и тенденциях кадровой индустрии.

Сотрудники агентства уже выпустили в широкие массы несколько книг о работе в мире кадров, которые можно найти в открытой продаже в книжных магазинах в Москве и регионах.

К каждой компании, независимо от ее размера и дохода, сотрудники кадрового агентства находят индивидуальный подход и подбирают лучших специалистов с своей сфере.

В кадровом агентстве 4 основных направления деятельности:

Соискателям кадровое агентство «Анкор» предлагает различные вакансии в Москве и других городах России. На сайте компании можно оставить резюме на любую должность.

2. «Hays»

Официальный сайт: https://hays.ru

Телефон: +7(495) 228-2208

Адрес в Москве: Павелецкая площадь, д. 2 стр.2

«Hays» — кадровое агентство, основанное более 50 лет назад. Компания занимается подбором персонала в разнообразные индустрии в России и по всему миру.

На сегодняшний день компания «Hays» представлена 252 офисами, расположенными в 33 странах. Количество сотрудников, работающих в агентстве, превышает 9 тысяч.

В России это кадровое агентство ведет успешную деятельность с 2009 года. Офисы расположены в Москве и Санкт-Петербурге.

Успех «Hays» обеспечен высоким качеством и непревзойденной скоростью предоставляемых кадровых услуг. Лучшие компании Москвы доверяют этому кадровому агентству подбор персонала.

Соискатели обращаются сюда для поиска возможностей карьерного роста и получения консультаций о востребованности своей профессии.

Уникальность этого кадрового агентства состоит в том, что подбор персонала в компанию делается не автоматически, основываясь лишь на профессиональных навыках и умениях соискателя. Здесь приветствуется личностный подход, при котором учитывается еще и корпоративная этика и культура компании. При собеседовании с соискателем выявляются и берутся в расчет его ценности, и только после этого делается вывод, на какую должность и в какую фирму подходит кандидат.

Благодаря этому методу «Hays» может уверенно заявлять, что ведет безупречный подбор персонала и находит для своих клиентов работу мечты.

Одна из эксклюзивных кадровых услуг агентства – аутплесинг. Она заключается в сопровождении и профессиональных консультациях увольняемых сотрудников. Она особенно востребована крупными компаниями-клиентами при сокращении или реорганизации штата. Кадровое агентство в этом случае помогает фирме сохранить репутацию успешного работодателя и сократить возможные издержки. Сокращаемые специалисты при этом получают бесплатное обучение методам эффективного дальнейшего поиска работы и рекомендации их другим потенциальным работодателям.

Поиск сотрудников – ведущее направление деятельности кадрового агентства. Соискатели могут направлять резюме на сайт или в офис компании, все предлагаемые вакансии можно посмотреть также на сайте компании или уточнить в офисе агентства.

Открытые позиции касаются всех уровней должностей, начиная от рядовых сотрудников, заканчивая ведущими специалистами и руководителями. При этом «Hays» не ограничивает свое участие лишь подбором сотрудников в компанию, личный менеджер сопровождает кандидата до окончания испытательного срока на новом месте.

Кроме того, «Hays» проводит исследования в кадровой индустрии и публикует их результаты. Специалисты агентства точно знают, какие профессии сегодня востребованы и как нужно себя презентовать на собеседовании.

3. «Unity»

Официальный сайт: https://www.unity.ru

Телефон: +7(495) 363-6165

Адрес в Москве: Новослободская улица, 45Б

Компания основана в 1999 году в Москве и на сегодняшний день выполняет более 100 заказов по подбору персонала в месяц. 200 сотрудников ежемесячно проводят около 2,000 собеседований, заносят в базу резюме соискателей и подбирают подходящие варианты вакансий.

Профессиональные статьи специалистов агентства регулярно публикуются в различных СМИ в Москве.

Подбор персонала – ведущее поле деятельности этого кадрового агентства. В базе компании постоянно находятся почти 2 миллиона резюме. Специалисты агентства выстраивают доверительные партнерские отношения со своими клиентами, они консультируют представителей компании-заказчика в области ведения кадровой политики, методик подбора персонала и дальнейшего управления своими сотрудниками. Агентство специализируется на нестандартных сложных задачах и успешно их решает на протяжении всего своего существования. Благодаря этому ведущие компании Москвы доверяют подбор персонала именно кадровому агентству «Unity».

В услуги агентства входит:

Для соискателей предложено более 300 вакансий в Москве и регионах, которые находятся в открытом доступе на сайте компании.

4. Кадровое агентство «Alconti»

Официальный сайт: http://www.alconti.ru

Телефон: +7(495) 507-9122

Адрес в Москве: ул. Воронцовская, д. 35Б, корп. 2

Среди сотрудников кадрового агентства педагоги и психологи, которые смогут подобрать идеального помощника по дому, водителя, повара или нянечку для ребенка. Подход к каждому запросу здесь осуществляется индивидуальный. Заказчики могут оставить любые даже самые незначительные пожелания о будущем работнике, которые кадровое агентство неуклонно соблюдет при подборе персонала. Каждый кандидат проходит строжайший отбор после длительного собеседования и заполнения подробной анкеты для того, чтобы он смог гармонично вписаться в домашнюю атмосферу будущего работодателя. Кроме того, многоступенчатая проверка соискателей агентством подразумевает полную проверку документов, характеристик с прошлого места работы и долгую беседу с психологом «Альконти».

Только после успешного прохождения всех этапов кадровое агентство может рекомендовать кандидата на требуемую должность.

Также есть уникальная возможность предоставления компанией персонала на несколько пробных дней, после которых клиент решает, подходит ли ему данный работник или нет.

Каждый заказ принимается, обрабатывается и выполняется в максимально короткие сроки. Для Москвы это временной промежуток от 3-х часов до 3-х суток с момента подачи заявки на сайт или в офис компании.

Если клиента не устраивает подобранный персонал, он может заявить об этом в течение года. Кадровое агентство «Альконти» бесплатно предоставит другого работника на эту должность.

Все требования к соискателям, а также необходимые для прохождения проверки документы находятся в открытом доступе на сайте компании.

5. Кадровое агентство «Antal»

Официальный сайт: https://antalrussia.ru/

Телефон: +7(495) 935-8606

Адрес в Москве: Трехпрудный переулок, дом 9, строение 1Б

«Antal» – одно из лучших кадровых агентств не только в России, но и в СНГ. Компания специализируется на подборе персонала среднего и высшего управленческих звеньев.

Агентство основано в 1994 году в Москве и сразу заняло достойное место на рынке кадровой индустрии. На сегодняшний день компания является одним из крупнейших кадровых агентств и представлена 140 офисами по всему миру.

Специалисты кадрового агентства «Antal» подходят к выбору сотрудников творчески, здесь приветствуется индивидуальный подход для удовлетворения каждой вакансии. Они выполняют даже малейшие требования компании-заказчика к требуемым специалистам, а также предлагают соискателям выгодные вакансии с возможностью карьерного роста. Благодаря этому услуги кадрового агентства так востребованы.

Проекты по подбору персонала кадровым агентством реализуются не только в Москве, но по всей России от Владивостока до Калининграда.

Миссия агентства – выстроить долгие дружеские отношения как с клиентами, так и с соискателями.

Помимо основной деятельности компании по подбору персонала на высшие должности в ее услугах также значатся более специализированные направления в кадровой политики:

Для работодателей, которые предпочитают самостоятельный поиск сотрудников кадровое агентство «Antal» разместило на сайте резюме перспективных, но пока нетрудоустроенных кандидатов.

Для соискателей поиск места работы вместе с кадровым агентством «Antal» происходит гораздо быстрее и безболезненно. Консультанты компании после проверки данных кандидата помогут написать правильное резюме, подготовят к прохождению собеседования и подберут наиболее выгодную вакансию среди предлагаемых. На всех стадиях прохождения отбора кандидаты быстро получают обратную связь от кадрового агентства. При этом услуги по трудоустройству для соискателей абсолютно бесплатны. Просмотреть свободные вакансии можно прямо на сайте компании.

Для работающих специалистов есть услуга карьерного консультирования. Менеджеры «Antal» анализируют все возможности карьерного роста и разрабатывают наиболее эффективную стратегию.

Источник

Лучшие агентства домашнего персонала в Москве

рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала. VIP. рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала фото. рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала-VIP. картинка рейтинг кадровых агентств москвы по подбору домашнего персонала. картинка VIP. В жизни могут возникнуть разные ситуации, когда с уходом за ребенком, больным или пожилым человеком и всеми домашними делами не удается справиться своими силами. Искать помощника «с улицы» – не самый безопасный вариант. Поэтому многие предпочитают обращаться в специальные кадровые агентства по подбору домашнего персонала. Так можно быть уверенным, что нанятый работник имеет опыт, рекомендации, психически и физически здоров. Хорошие агентства строго отбирают сотрудников и предлагают своим клиентам действительно надежных людей. В них можно обратиться в поиске няни, сиделки, гувернантки, горничной, домработницы, водителя, садовника и даже телохранителя. В Москве немало подобных агентств, но в наш рейтинг попали только самые лучшие.

Благонадежность такого персонала должна быть безупречной и не вызывать сомнений, а владение профессиональными навыками может быть только на самом высоком уровне. Лучшие агентства домашнего персонала в Москве обладают обширной базой работников высокого ранга, смогут подобрать необходимый персонал в течение нескольких дней, дадут гарантии качества оказываемых услуг.

VIP персонал для дома в Москве.

Чем отличается VIP персонал для дома в Москве от обычного домашнего работника?

Такого работника можно найти только в лучших агентствах по подбору домашнего персонала, которые специализируются на подборе соискателей для обеспеченных, элитных домов и их владельцев.

Дома VIP персон отличаются большой площадью, наличием дорогих, антикварных вещей, публичностью жизни их обитателей. Все это накладывает серьезные обязательства на работников одного из лучших агентств домашнего персонала в Москве «Домхелпер», так как при подборе кандидатов ошибки недопустимы.

Лучшие агентства по подбору домашнего персонала нарабатывают свой опыт годами, строят репутацию не за год или два, собирают по крупицам лучших представителей профессий: домработниц, водителей, няней, гувернанток, садовников, поваров.

Лучшие агентства домашнего персонала в Москве

VIP персонал для дома в Москве проходит серьезную подготовку и обучение, прежде чем приступить к работе. Соискателю без опыта работы и рекомендаций не попасть в такую категорию работников.

Лучшие агентства домашнего персонала в Москве заинтересованы в квалифицированном работнике, поддерживают с ним связь, так как найти лучшего из лучших нелегко. VIP персонал для дома в Москве постоянно совершенствует свои навыки и знания, в том числе и на курсах в агентстве.

Профессионализм работы таких домашних помощников позволяет им оказывать услуги на самом высоком уровне. Знание этикета домашнего персонала, определенные личные качества делают их одновременно незаменимыми и незаметными. Об их присутствии в доме можно догадаться только потому, что домашнее хозяйство работает, как часы, все члены семьи получают необходимую заботу и помощь, а хозяин дома приходит домой, уверенный в том, что его ждет комфорт и спокойствие.

Мы гарантируем индивидуальный подход к подбору необходимого персонала.

С персоналом от нашего агентства Ваша жизнь станет комфортнее.

Источник

Кадровые агентства Москвы

Москва, ул. Краснопролетарская, дом 16, 7 подъезд, 1 этаж.
+7 (499) 685-12-17

Заказать подбор персонала

Москва, Москва, ул. Николоямская, д. 62
+7 (495) 911-2999
Площадь Ильича, Римская, Марксистская

Москва, ул. Краснопролетарская, дом 16, 7 подъезд, 1 этаж
+7 (499) 685-12-17
Новослободская, Достоевская, Менделеевская

Москва, Лялин пер. д 1/36 стр. 2
8 (495) 721-71-82
Курская, Чкаловская, Красные Ворота

Москва, 3-й Хорошевский проезд, д. 1/1
+7 (495) 648-66-65 (для работодателей), +7 (495) 648-66-61 (для соискателей)
Беговая, Полежаевская, Улица 1905 Года

Москва, Семеновская наб., д. 2/1
+7 (499) 963-81-81
Электрозаводская, Семеновская, Бауманская

Москва, ул. Братиславская, д. 6
+7 (495) 227 55 90
Братиславская, Люблино, Марьино

Москва, ул. Марксистская, д. 34, корп. 8
+7 (925) 097-96-97
Крестьянская Застава, Пролетарская, Марксистская

Москва, Щелковское шоссе, д.77, стр.1
8 (499) 390-31-56; 8 (929) 502-77-80
Щелковская, Первомайская, Измайловская

Москва, ул. Проспект Мира, д.105,стр.1, 5 этаж, офис 550
+7 (926) 618-20-30; +7 (926) 618-20-54; +7 (926) 618-20-51
ВДНХ, Алексеевская, Улица Академика Королева

Москва, 2-ой Донской проезд, д.4, стр.1
+7 495 979-39-49; +7 495 973-76-73; +7 903 745-45-88
Ленинский Проспект, Шаболовская, Фрунзенская

Москва, проспект Волгоградский, д. 26, стр. 1, 7 этаж, офис № 707, 708
8 (495) 545-21-72; 8 (495) 545-83-72
Кузьминки, Текстильщики, Волжская

+7 (495) 532-59-49, +7 (8442) 50-59-49
http://www.hr-cvjob.com

Москва, Новая площадь д.10
+7 (495) 787-49-80
Лубянка, Китай-Город, Кузнецкий Мост

Москва, Коровий Вал, д. 7, стр. 1, подъезд 5, офис №10
8 495 741-05-05
Добрынинская, Октябрьская

Москва, ул.Толбухина, д.13, к.2, офис 4
(985) 9224594; (919) 7793172; (495) 922-45-94
Молодёжная, Кунцевская

Всего на портале зарегистрировано 619 кадровых агентств Москвы. Добавить

В Москве насчитывается более 1000 кадровых агентств. Среди них имеются как крупные компании с представительствами по всему миру, так и небольшие узкоспециализированные. Разнообразие оказываемых агентствами услуг определяется наличием в Москве большого числа предлагаемых работ. На рынке труда Москвы ежедневно предлагаются новые вакансии: от водителя маршрутки до престижных должностей Газпрома. Самые активные рекрутинговые агентства столицы публикуют до 150-200 вакансий ежемесячно. Распространенными услугами агентств являются: подбор и оценка персонала, обзор заработных плат по Москве и области, обучение персонала, консультации, семинары, тренинги. Отдельные агентства по трудоустройству предлагают услуги более узких направлений: трудоустройство за рубежом, подбор авиационного персонала, предложения вакансий нефтегазовой промышленности, поиск иностранных домоработниц. Последние года в Москве и Московской области растет спрос на нянь, поваров, садовников, водителей. Этот факт обуславливает создание новых кадровых центров в столице, занимающихся исключительно поиском домашнего персонала. Многие кадровые агентства Москвы оказывают часть услуг для соискателей бесплатно.

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *